De grootste Pensioen BV specialist van Nederland 
- wij voeren voor meer dan 3500 BV’s de administratie!

Nut en onnut van een eigen beheer pensioen

De directeur-grootaandeelhouder (DGA) is in loondienst van een besloten vennootschap (B.V.), waarvan hij ook aandeelhouder is. De DGA is tegelijk werknemer en werkgever. Omdat de DGA ook werkgever is kan hij of zij een pensioentoezegging aan zichzelf doen. Bij een pensioen in eigen beheer (dus met de eigen BV geregeld) geldt hoe hoger het pensioen des te hoger de kosten. Dat is en was gunstig, omdat de kosten van de pensioenopbouw ten laste van de winst van de BV kunnen worden gebracht.

De DGA moet echter wel zakelijk blijven handelen, dus dat wordt lastig, de belangen lopen niet parallel.

Daarom zijn er pensioenregels vastgelegd in de Wet op de loonbelasting en de daarop gebaseerde besluiten en regelingen. Ook in de Pensioenwet neemt de DGA een geheel eigen positie in.

Naast werknemer en werkgever is de DGA ook aandeelhouder en krijgt hij via dividend de winsten die de BV maakt.

Deze winsten kan hij uitkeren naar zichzelf in de vorm van dividend. Nadat 20% vennootschapsbelasting is betaald door de BV, betaalt de aandeelhouder over de resterende 80% van het dividend 25% inkomstenbelasting (box 2), tezamen dus 40% belasting.

De kosten van de pensioenopbouw kunnen dus tot maximaal 40% in aftrek gebracht worden, terwijl de pensioenuitkeringen uit de BV gewoon tegen het progressieve tarief uit Box 1 (52% in 2015) worden belast. Grof gezegd is het fiscale voordeel van pensioen eigen beheer bij een BV hiermee dus volledig verdwenen.

Daarnaast nemen ook andere problemen voor een pensioen in eigen beheer alleen maar toe. Onder meer het enorme verschil (in 2015) tussen de economische waarde en de fiscale waarde levert in eigen beheer situaties grote problemen op bij onder meer dividend uitkeren en terugbetaling van het aandelenkapitaal.

Meer weten?

Wilt u meer weten? Neemt u dan contact met ons op. Laat uw naam en telefoonnummer bij ons achter, dan bellen we u binnen één werkdag terug.

Neem contact op!

Tel nr: 0486 - 416 299 of e-mail:    info@pensioenbv.nu   0486 - 416 299   info@pensioenbv.nu

Wilt u liever dat wij contact met u opnemen? Laat uw gegevens achter en wij bellen u terug!

Aangesloten bij

Strategische samenwerking met